VEZETŐK, CSAPATOK
ÉS SZERVEZETEK FEJLESZTÉSE
Vezetői coachinggal, team coachinggal, interaktív előadásokkal, workshopokkal és stratégiai fejlesztő folyamatokkal támogatom a fejlődni kívánó szervezeteket.
Akikkel már együtt dolgoztunk
SZERVEZETFEJLESZTÉSI SZOLGÁLTATÁSAIM
1.
VEZETŐK
FEJLESZTÉSE
-
vezetői coaching
-
stratégiai támogatás
-
döntési helyzetek
-
vezetői kommunikáció
-
konfliktuskezelés
-
változás- és kríziskezelés
-
önazonos jelenlét
2.
WORKSHOPOK ÉS SZERVEZETI PROGRAMOK
-
generációk együttműködése
-
kommunikációs tréning
-
idő- és feladatmenedzsment
-
motiváció erősítése
-
készségek fejlesztése
-
örömteli együttműködés
-
mentális és fizikai jól-lét
3.
CSAPATOK ÉS
EGYÜTTMŰKÖDÉS
-
egyedi workshopok
-
fejlesztési programok
-
interaktív előadások
-
facilitáció
-
változások támogatása
-
csapatdinamika fejlesztése
-
workplace wellbeing
HOGYAN DOLGOZUNK EGYÜTT?
Minden szervezet más. Ezért először átbeszéljük a helyzetet, felmérem a lehetőségeket, a célokat és a valódi kihívást. Ehhez igazítjuk a közös munka kereteit és eszközeit.
Munkáimban a coaching eszköztárát a kognitív tudományokkal, a test–elme–lélek összefüggéseivel és saját kommunikációs módszereimmel kapcsolom össze – így dolgozom az emberrel mint egésszel.
Hiszem, hogy egy szervezeti kultúra stabilitását adja az, ahogy a benne dolgozó emberek magukat érzik és egymással kapcsolódnak.
ESETTANULMÁNYOK
SZEMLÉLETEM
A történelemben a legnagyobb uralkodók mellett is volt bizalmas tanácsadó – valaki, aki külső perspektíváival, új irányt adó kérdésekkel és őszinte visszajelzésekkel támogatta a döntéseket és a személyes fejlődést.
Ezt a szerepet képviselem kortárs formátumban.
500+
10+ év
coaching óra
vezetők és
vállalkozók
támogatása
tapasztalat
fejlesztésben
és vezetésben
határok nélkül
online és
személyesen, az igényekhez ogazodva
Kapcsolatfelvétel
Szeretne értesítést kapni a legfrissebb írásokról?
Iratkozzon fel hírlevelemre, amit havonta küldök ki az aktuális tartalmakkal!